নিজস্ব সংবাদদাতা, ওয়েব ডেস্কঃ
সাপ্তাহিক কর্মদিবস ৫ দিনের পরিবর্তে ৪ দিন, নতুন আইন আনতে চলেছে কেন্দ্র।
কেন্দ্রীয় শ্রম মন্ত্রক এক নতুন খসড়া তৈরি করেছে। তাতে উল্লেখ করা হয়েছে সপ্তাহে ৪ দিন কাজ করে, ৩ দিন সবেতন ছুটি পাবেন চাকুরীজীবীরা। আগামী কয়েক সপ্তাহের মধ্যেই এই খসড়া আইনে পরিণত হতে পারে। সোমবার নতুন শ্রমবিধি ঘোষণা করেন কেন্দ্রীয় শ্রম সচিব অপূর্ব চন্দ্র। তিনি জানিয়েছেন, “নতুন বিধিতে সাপ্তাহিক কাজের দিন ৫ দিনের নিচে নামিয়ে আনার সুযোগ দেওয়া হবে। তবে সে ক্ষেত্রে দৈনিক ১২ ঘণ্টা কাজ করতে হবে সংস্থার কর্মচারীদের। সপ্তাহে ৪৮ ঘণ্টা কাজের যে সময়সীমা বেঁধে দেওয়া আছে, তাতে কোনও পরিবর্তন হয়নি। তবে সপ্তাহে চার দিন কাজ করলে কর্মীদের তিন দিন সবেতন ছুটি দিতে হবে সংস্থাকে।”
নতুন বিধির খসড়া প্রস্তাব এখন চূড়ান্ত পর্যায়ে। শ্রম সচিব অপূর্ব চন্দ্র জানিয়েছেন, “সাপ্তাহিক কাজের দিন কমানো শুধু নয়, এই খসড়াতে কর্মচারীদের বিনামূল্যে স্বাস্থ্য পরীক্ষা করানোর প্রস্তাবও রাখা হয়েছে। সংস্থাগুলিকে সংশ্লিষ্ট রাজ্যের স্বাস্থ্য বিমার সহায়তায় তাদের কর্মীদের বিনামূল্যে স্বাস্থ্য পরীক্ষা করানোর কথাও বলা হয়েছে নতুন বিধিতে।”
আরও পড়ুনঃ বিহারে বর্ধিত নীতীশ মন্ত্রিসভায় স্থান বিজেপি নেতা শাহনাওয়াজের
তিনি আরও জানিয়েছেন যে, নতুন এই বিধি চালু করা বাধ্যতামূলক নয়। কর্মী এবং সংস্থার যৌথ সহমতের ভিত্তিতেই নতুন বিধি কার্যকর হবে। সাপ্তাহিক কর্মদিবস ৪ দিনের পরিবর্তে ৫ দিন কিংবা ৬ দিনও করা যেতে পারে; সে ক্ষেত্রে দৈনিক কাজের সময় ১২ ঘণ্টার নীচে নামবে। এই পরিসর ছাড়া রয়েছে নতুন খসড়া প্রস্তাবে।
আরও পড়ুনঃ বাংলায় পরিবর্তন চায় জনতা, লালগড়ে বললেন নাড্ডা
এই নতুন খসড়ার আগে কর্মীদের সাপ্তাহিক কর্মদিবস ৫ দিনের কম করার কোনও নীতি দেশে ছিল না। নতুন প্রস্তাবে দেশের সংস্থা-কর্মীদের সেই সুযোগ দেওয়া হবে। নতুন বিধিতে কিছু সংশোধনী জানাবে উত্তরপ্রদেশ, পঞ্জাব, মধ্যপ্রদেশের মতো বেশ কয়েকটি রাজ্য। তাদের সংশোধনী পর্যালোচনা করার পরই চূড়ান্ত প্রস্তাব তৈরি হবে বলে জানিয়েছেন অপূর্ব চন্দ্র।
এছাড়াও বিদেশ থেকে কাজ করতে আসা কর্মী এবং অসংগঠিত ক্ষেত্রের কর্মীদের নথিভুক্ত করার জন্য একটি ওয়েব পোর্টাল তৈরি করার বিষয়েও কাজ করছে শ্রমমন্ত্রক। চলতি বছর জুন মাসের মধ্যে সেই পোর্টালটিও চালু হবে জানিয়েছেন মন্ত্রকের সচিব।
WhatsApp এ নিউজ পেতে জয়েন করুন আমাদের WhatsApp গ্রুপে
আপনার মতামত বা নিউজ পাঠান এই নম্বরে : +91 94745 60584